Programmamanager

  • Location: Boekel, Noord-Brabant
  • Remote: Hybrid
  • Type: Detachering/Interim
  • Profession: IT
  • Date: 22 april 2025
Solliciteer direct!

Ben jij een ervaren programmamanager die energie krijgt van complexe cloudtransities? Kun jij schakelen tussen techniek, organisatieverandering en zorgprocessen? Dan hebben wij een mooie tijdelijke uitdaging voor je binnen een zorgorganisatie in transitie.

Over de functie

Als Programmamanager Cloud Transitie geef je leiding aan een omvangrijk werkplekprogramma waarbij de organisatie overstapt van een Citrix-omgeving naar een toekomstbestendige Microsoft Cloud-werkomgeving. Je werkt aan de inrichting van onder andere Microsoft 365, de migratie van fileservers naar Teams en de overgang naar Windows 11.

Samen met interne afdelingen (ICT, communicatie en zorgmanagement), directie en externe implementatiepartners stuur jij het programma aan. Je zorgt voor structuur, voortgang en verbinding. Hoewel hybride werken mogelijk is, wordt er verwacht dat je regelmatig op locatie bent om optimaal draagvlak te creëren en de voortgang te borgen.

Wat ga je doen?

– Je richt de programmaorganisatie in en stuurt het interne projectteam en externe implementatiepartners aan.
– Je bewaakt doelen, planning, risico’s, afhankelijkheden en financiën en rapporteert aan de stuurgroep.
– Je zorgt voor afstemming en samenwerking tussen ICT, zorgteams en management.
– Je bewaakt de kwaliteit en tijdigheid van de opgeleverde resultaten en zorgt dat deze worden geborgd.

Wat breng jij mee?

– HBO/WO werk- en denkniveau met ruime ervaring in programmamanagement.
– Ervaring met cloudmigraties, Microsoft 365 en verandertrajecten in complexe organisaties.
– Affiniteit met de zorgsector en gevoel voor organisatorische en technische dynamiek.
– Een verbindende en resultaatgerichte houding, met overzicht én oog voor detail.

Wat bieden wij jou?

– Een uitdagende opdracht binnen een maatschappelijke organisatie met ambitie.
– Inzet van 3 tot 5 dagen per week, tussen april en 20 december 2025.
– Hybride werkomgeving met nadruk op fysieke aanwezigheid voor verbinding en resultaat.

Waarom deze functie?

Je speelt een sleutelrol in een digitale transitie die de manier van werken voor duizenden medewerkers blijvend verandert. Dankzij jouw inzet ontstaat er een veilige, moderne en efficiënte werkomgeving waarin zorgprofessionals optimaal worden ondersteund.

Interesse? Neem contact op met Sjoerd Janus via sjanus@g-nius.nl of bel/whatsapp via +31 6 55 55 01 52.

Solliciteer direct!

Include a message to the recruiters.
Attach a CV file. Accepted file types are DOC, DOCX, PDF, HTML, and TXT.

We are uploading your application. It may take a few moments to read your resume. Please wait!